2016. 용봉초등학교병설유치원 방과후과정 특성화 강사 채용공고 |
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작성자 | 용봉초 | 등록일 | 16.02.17 | 조회수 | 807 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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용봉초등학교병설유치원 공고 제2016 – 5호 방과후과정 특성화 강사 채용 공고
용봉초등학교병설유치원 방과후과정 특성화 강사 채용계획을 다음과 같이 공고합니다. 2016 년 2 월 12일 용봉초등학교병설유치원장
1. 채용 내용
2. 근무조건 가. 근무기간 : 2016. 3. ~ 2016. 2. (방학기간은 유치원 사정에 따라 달라짐) 나. 근무시간 및 강사료
3. 채용절차
3. 세부 자격사항 가. 응시 상한연령 : 교육공무원의 정년 62세와 동일 나. 응시자격 제한 : 국가공무원범 및 교육 공무원 임용에 결격 사유가 없는 자 1)「국가공무원법」 제33조(임용결격사유) 각 호의 1에 해당하는 자 2)「교육공무원 임용령」제11조의4 제1항 및 제2항에 해당하는 자 3) 기타 관계법령에 의하여 임용에 결격사유가 있는 자 다. 강사 송출 업체 소속이 아닌 자 4. 제출 서류
5. 기타 사항 가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않음. 나. 구비서류의 기재 내용 미비, 대리접수로 인한 응시원서의 기재사항 착오, 공고된 사항의 불이행, 연락불가 등으로 인하여 발생된 불이익은 응시자의 귀책사유로 함. 다. 본 공고에 없는 사항 및 공고내용의 해석에 관한 사항은 본교의 결정에 따름. 라. 최종합격자로 결정된 자라도 다음에 해당하는 경우에는 합격을 취소함. - 응시자격 제한 또는 임용 결격자 - 제출 서류의 기재 내용이 고의 또는 과실로 사실과 다른 자 - 공무원채용신체검사에서 불합격 판정을 받은 자 - 범죄 경력이 있는 자 - 방과후 위탁업체에 소속되어 있는 자 마. 다음에 해당하는 경우 강사를 교체할 수 있음. - 학부모 또는 학생과 불미스러운 일이 자주 발생할 경우 - 학부모 학생 설문지 조사에서 만족도가 낮은 경우 바. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있음. 사. 본 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정임. 아. 기타 자세한 사항은 담당자(☎ 010-2692-4020) 또는 유치원(☎ 244-9979)으로 문의하시기 바랍니다. |
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