- 관내 유·초·중등 신규교사 15명 대상, 어제(8일)부터 내일(10일)까지 맞춤형 격려 이어가 - 

장수교육지원청(교육장 추영곤)은 2026년 3월 1일 자로 장수 지역에 첫발을 내디딘 유·초·중등 신규교사 15명을 대상으로, 발령 100일을 기념하는 <2026학년도 나래교사(신규교사)를 위한 찾아가는 연수>를 어제(8일)부터 진행하고 있다고 밝혔다. ‘나래교사’는 ‘날개를 크게 펼쳐라’라는 의미를 담은 장수 신규교사의 새 이름으로, 이번 연수는 새내기 교사들이 겪는 교직 생활의 어려움을 현장에서 직접 진단하고 지원하기 위해 마련되었다. 장수교육지원청 교육전문직원 등 업무관계자들이 장 장수한사랑유치원, 수남초, 장수중 등 관내 7개 기관을 어제(8일)와 내일(10일) 이틀에 걸쳐 직접 찾아가는 방식으로 진행된다.

첫날인 8일(월) 연수에서는 ▲교육공동체, 온전한 관계 맺기 ▲나의 학급, 우리들의 학교생활 이야기 ▲선배가 들려주는 교직생활 이야기 등 다채로운 소통 프로그램이 진행되어 큰 호응을 얻었다. 신규 교사들은 지난 100일간 교단에서 겪은 생생한 경험을 상호 공유하고, 교육 현장에서의 문제해결 역량을 기르는 뜻깊은 성찰의 시간을 가졌다.

특히 장수교육지원청은 출근 100일을 맞이한 선생님들을 축하하고 격려하기 위해 도서와 북라이트, 축하 케이크 등을 전달하며 따뜻한 격려를 전했다. 찾아가는 연수는 내일인 10일(수)까지 계속 이어질 예정이다.

추영곤 교육장은 신규 교사들에게 전하는 축하 편지를 통해 “낯선 환경 속에서도 우리 아이들이 ‘실력과 바른 인성을 키우는 장수교육’의 주인공으로 자라날 수 있도록 묵묵히 걸어와 준 선생님들의 열정에 깊이 감사드린다”라며 격려의 인사를 전했다.

이어 “선생님들이 홀로 고민하지 않도록 교육공동체 모두가 서로 돕고 이끄는 ‘동행하며 성장하는 행복한 장수교육’을 실현하겠다”라며 “장수교육지원청이 선생님들의 걸음걸음마다 언제나 든든한 동반자가 되어 주겠다”고 약속했다.

장수교육지원청은 이번 연수를 계기로 관내 신규 교사 간의 긴밀한 네트워크 구축을 지원하고, 나래교사들이 행복한 교직생활에 원활히 적응할 수 있도록 현장 중심의 맞춤형 지원을 지속해서 이어갈 계획이다.