학교규칙

수정할 내용(의견)

제2장

제6조

제6조(휴업일) 초.중등교육법 시행령 제47조의 규정에 의한 학교의 휴업일은 학교장이 매 학년도가 시작되기 전에 학교운영위원회의 심의를 거쳐 정하되 다음 사항을 포함한다.

① 휴업일은 다음과 같다.

1. 국경일

2. 공휴일

3. 개교기념일(삭제)

4. 하계 휴가: 당해 학년도 교육과정운영계획에 의한다.(삭제)

5. 동계 휴가: 당해 학년도 교육과정운영계획에 의한다.(삭제)

6. 학년말 휴가: 당해 학년도 교육과정운영계획에 의한다.(삭제)

7. 학기 중 휴가: 당해 학년도 교육과정운영계획에 의한다.(삭제)

3. 휴가: 당해 학년도 교육과정 운영계획에 의한다.(추가)

② 제1항 제3호의 휴가기간은 필요하다고 인정하는 경우 수업일수를 이수하는 범위 내에서 학교장이 조절할 수 있다.(부분수정)

③ 제1항의 각호 외에 비상재해, 기타 긴박한 사정이 있을 때에는 임시 휴업을 할 수 있다.

제4장

제11조,

제12조

⑤교외체험학습은 개인 계획에 의하여 학교장의 사전 허가를 받은 후 실시하는 체험학습으로, 그 기간은 공휴일, 방학, 재량휴업일을 제외한 연 15일 이내에서 출석으로 인정할 수 있다.(부분 수정)

-2. 관찰, 조사, 수집, 현장 견학, 답사, 문화체험 등의 일반 교외체험학습은 연 15일 이내로 사용가능하며, 감염병 위기경보 ‘심각,경계’ 단계 시 교외체험학습 승인사유에 ‘가정학습’을 포함하여 사용할 수 있다.

제10장

제40조

①학칙은 규정개정심의위원회와 학교운영위원회의 심의를 거쳐 개정한다.(수정)

①학교장은 학칙을 개정하고자 할 때에는 교무회의(학칙 제·개정 심의위원회 역할)심의를 통해 학교 구성원의 의견을 반영한 학칙 개정안을 작성하고, 학교운영위원회의 심의를 거쳐 개정한다.